Μια νέα διάσταση στο ζήτημα της πολύπαθης Aναπτυξιακής θέτει δημοσίευμα της εφημερίδας ΤΟΛΜΗ, της 1-4-15.

4 χρόνια μετά το –ουσιαστικό- κλείσιμο της εταιρίας η εκκαθάριση δεν έχει ξεκινήσει ποτέ και αυτό που αναφέρεται στο άρθρο είναι η περίπτωση, καθυστέρηση αυτή να είναι εσκεμμένη και να υποκρύπτει πιθανή προσπάθεια απαλλαγής ή παραγραφής ποινικών ή άλλων ευθυνών για τους διοικούντες την εταιρία των ΟΤΑ της Ξάνθης.

Στο άρθρο που δημοσιεύτηκε αναδεικνύεται η διάσταση της «ομηρίας» των εργαζομένων, αφού επί 4 χρόνια δεν μπορούν να απολύθούν και να εργαστούν αλλού ενώ πέρα από τις οφειλές δεκάδων χιλιάδων ευρώ από την ΑΝΞΑ, υπάρχει και το ζήτημα της απώλειας 1200 περίπου ενσήμων για τον κάθε εργαζόμενο, κάτι που εκτός από τη ηθικό ζήτημα, μπορεί να εγείρει σοβαρές ποινικές και αστικές αξιώσεις σε βάρος των διοικούντων ενώ  το πρωτοσέλιδο διερωτάται αν χρήζει παρέμβασης της δικαιοσύνης, η συγκεκριμένη υπόθεση.

Η υπόθεση φαίνεται ότι είναι πάρα πολύ σοβαρή με την Αναπτυξιακή ενώ άγνωστο παραμένει αν θα επιχειρηθεί ή όχι «συσκότιση» καθώς οι φήμες θέλουν να έχουν εξαφανιστεί δεδομένα και στοιχεία από τους τους σκληρούς δίσκους και το αρχείο της επιχείρησης που φυλάσσεται στο Επιμελητήριο Ξάνθης, μετά από οικειοθελή προσφορά του φορέα.

Αναλυτικά το δημοσίευμα:

Τέσσερα χρόνια έχουν περάσει από τον Οκτώβριο του 2011 που αποφάσισε η γενική Συνέλευση των μετόχων της Αναπτυξιακής Νομού Ξάνθης ΟΤΑ ΑΕ να θέσει σε εκκαθάριση την εταιρεία. Τέσσερα χρόνια έχουν περάσει και δεν έχει ανοίξει «μύτη» αφού οι υπεύθυνοι και νόμιμοι εκπρόσωποι της εταιρείας έχουν αφήσει τους περισσότερους υπαλλήλους να βρίσκονται σε καθεστώς ομηρίας και σε επίσχεση εργασίας να περιμένουν την εκκαθάριση και την λύση της εταιρείας ώστε να είναι και επισήμως απολυμένοι και άνεργοι.

Τέσσερα χρόνια έχουν περάσει χωρίς ένσημα και οφείλοντας τα δεδουλευμένα του 2010 και του 2011 σε 6  εργαζόμενους που έμειναν στο δρόμο απλήρωτοι και άνεργοι εν έτει 2011…εν μέσω της οικονομικής κρίσης. Τέσσερα χρόνια ανασφάλειας και ομηρίας για εργαζόμενους που τους οφείλονται 1200 ένσημα τουλάχιστον στον καθένα και μία απόλυση ώστε να εγγραφούν στα μητρώα του ΟΑΕΔ και να διεκδικήσουν και πάλι την τύχη τους στην αγορά εργασίας ως άνεργοι και όχι ως υπάλληλοι της Αναπτυξιακής σε επίσχεση εργασίας.

Αναρωτήθηκε κανείς αν κάποιοι από αυτούς τους υπαλλήλους χάνουν το δικαίωμα υποβολής αίτησης συνταξιοδότησης λόγω αυτής της τεράστιας καθυστέρησης και ανευθυνότητας των υπευθύνων της Αναπτυξιακής Εταιρείας;  Μίας εταιρείας φάντασμα που υφίσταται στα χαρτιά αλλά όχι στην πραγματικότητα αφού η ποθητή εκκαθάριση δεν έχει πραγματοποιηθεί εδώ και τέσσερα χρόνια; Κανείς δεν ενδιαφέρθηκε από τους «πονόψυχους» νομίμους εκπροσώπους δηλαδή τον Πρόεδρο του Δ.Σ.  Λύρατζη Πασχάλη, τον Αντιπρόεδρο του Δ.Σ. Αγκόρτζα Απόστολο και τον Διευθύνοντα Σύμβουλο της εταιρείας Κοντογιαννίδη Βασίλειο και τα υπόλοιπα μέλη του Δ.Σ, αλλά και τους μεγαλομετόχους και μετόχους της εταιρείας (η Περιφερειακή Ενότητα Ξάνθης και όλοι οι Δήμοι της περιφερειακής ενότητας Ξάνθης) να λήξουν επιτέλους ένα θέμα που διαιωνίζεται και ακόμη δεν έχουν ορίσει καν εκκαθαριστές. Τι περιμένουν άραγε;; Να παραγραφούν τα χρωστούμενα και να εκκαθαρίζουν την εταιρεία έως το 2021;;; Να ξεχαστεί απλά το θέμα και να πάνε ικανοποιημένοι να κοιμηθούν στα σπίτια τους με την συνείδησή τους καθαρή και ήσυχη αφού κατάφεραν να εξαθλιώσουν ανθρώπους και να την «βγάλουν» καθαρή;

Η λύση της εταιρείας σημαίνει και οικονομικούς ελέγχους και να δοθεί μία σαφής εξήγηση και απάντηση για τις συνθήκες που έφεραν αυτή την λυπηρή κατάληξη στην Αναπτυξιακή..αυτό θέλουν να αποφύγουν; Αποφεύγοντας ταυτόχρονα και τις ευθύνες που τους ακολουθούν αφού ήταν νομίμως διορισμένοι εκπρόσωποι μίας εταιρείας ΟΤΑ που διαχειρίζονταν ευρωπαϊκά προγράμματα και δημόσιο χρήμα;; Από την εφημερίδα Τόλμη επανειλημμένως αναφερθήκαμε κατά τη διάρκεια αυτών των τεσσάρων χρόνων στο θέμα της Αναπτυξιακής αλλά φωνή βοώντος εν τη ερήμω. Καιρός είναι μετά από τόσα χρόνια να δοθεί μία οριστική λύση στο θέμα «Αναπτυξιακή» και οι εργαζόμενοι σε ομηρία να βρουν επιτέλους το δίκιο τους και να προχωρήσουν χαράζοντας μία νέα επαγγελματική πορεία. .